邵阳学院食品与化学工程学院
综
合
测
评
分
加
减
条
例
食品与化学工程学院学生工作领导小组
目录
1.前言 ----------------------------------------------3
2.扣分细则----------------------------------------------6
3.团学办公室 --------------------------------------------7
4.组织部--------------------------------------------9
5.文明实践部 ---------------------------------------------10
6.宣传外联部 --------------------------------------------11
7.宣传信息部 ----------------------------------------------12
8.素质拓展部------------------------------------------------12
9.文艺部 ------------------------------------------13
10.社会实践部--------------------------------------- 13
11.权益服务部 --------------------------------------- 14
12.学业发展部-----------------------------------------------15
13.心理健康互助部----------------------------------------------17
14.班级、党支部、其余条例说明-------------------------20
15.学生党支部--------------------------------------------19
16.校级组织------------------------------------------------19
17.后记-----------------------------------------------------20
前言
为更好地引导学生团结向上、相互促进,增强集体观念,提高学生学习、生活各方面的积极性,院学生工作领导小组、主席团及院团总支学生会的全体成员对《邵阳学院学生手册》综合素质测评细则进行了研讨,收集同学们的建议、意见,并结合本院实际情况,对我院以前的综合素质测评分加减条例做了相应修改,制定出本条例。
此条例也是我院加强思想政治工作和管理科学化的一项重要内容。因此,请学生会、团总支督委会各部门及各班委、团支部认真组织同学学习,了解内容,端正态度,严格遵守,公平公正展开各项工作。
具体内容和要求:
一、评审规定及相关内容
1.按照《邵阳学院学生手册》相关规定,学生综合测评素质测评的内容包括基本素质测试和发展性素质测评两个部分。其中,基本素质测评包括德育测评(A)、智育测评(B)和身心测评(C)三个方面,所占比例分别为20%、70%、10%, 发展性素质测评(D)项主要以加分方式进行。
即:综合素质测评分=A×20%+B×70%+C×10%+D
备注:发展性素质测评(D)每学年上限为20分。
二.操作程序及注意事项
1、每月团总支学生会的各部门将本部门本月的《综合测评操行加减分申请表》交于学生会办公室并留底。
2、每月各班将本月本班同学的奖罚情况汇总并将《综合测评操行加减分登记表》填好,上交于学生会办公室并将其电子版发到学生会办公室邮箱。
3、学生会办公室以及主席团成员负责审核各部门、各班团支书奖罚情况并签署审核意见。
4、审核后,各班团支书到办公室将本班的加减分情况汇总并填写好《综合测评加减分情况登记表》,一并交于学生会办公室。
5、各部门各班每月的《综合测评加减分情况登记表》一
式两份,各部、各班保留一份底稿,学生会办公室留一份。
6、各部门需要严格按各部门的奖罚条例对学生进行加减分。
7、各班委、团支部需要严格按照班级奖罚条例对学生进行加减分,不得独自更改条例。
8、各团学干部的活动加减分一律上报给学生会办公室,由学生会办公室统一加减分。班上学生的活动加减分一律由班上团支书统一加减并管理。部门只负责给个人单独情况加分,与班上加分不能重复。
9、各部门或各班在开展活动前,须交策划书到学生会办公室,活动后还须交活动总结到学生会办公室,并将电子版发到邮箱shxjcb2012@163.com。
10、各班级每月及每学期各项综测材料需在每月审核过后及时上传到食品学院学生会办公室群里备份,同时纸质版也需上交学生会办公室存档。
三. 其他
1、有以下情况之一者,取消一切评奖评优资格:
(1)被院学生工作办公室通报一次及以上者;
(2)被校学业发展部、学生会及护校队通报两次及以上者;
(3)被院学业发展部、学生会办公室、文明实践部通报三次及以上者。
2、此加分条例作为评奖评优的依据之一。
3、本条例2021年11月开始试用,若发现问题由学生会办公室通报主席团及老师更改再向对应部门说明。
4、本条例最终解释权归食品与化学工程学院工作领导小组。
食品与化学工程学院学生工作领导小组
二零二一年十一月二日
扣分细则:
一、德育测评(组织纪律):
1、留校察看处分 -30分/次
2、记过处分 -25分/次
3、严重警告 -20分/次
4、警告处分 -15分/次
5、学校通报批评 -10分/次
6、校、院通报批评 -6分/次
7、恶意拖欠学费 -5分/次
8、无故不参加寝室活动者 -3分/次
9、不良消费行为导致不良后果者(如校园借贷) -3分/次
10、不讲社会公德、不讲诚信、造成一定负面影响和不良后果者 -5分/次
11、无故不参加校,系(院)组织的思想政治活动,班集体组织的其它集体政治学习和主题教育活动 -2分/次
12、违纪后态度良好按受处分档次的50%减分
13、违反其他高校学生行为准则 -5分/次
14、青年大学习不学习者(以校里每周最后一次通报为准 ) -2分/次
二、智育测评(组织纪律):
1、上课迟到早退者 -3分/次
2、无故旷课、上课缺勤者 -5分/次
3、上课玩手机,睡觉及做其他与课堂无关的事情者 -2分/次
4、不按要求完成任务者 -3分/次
5、补考 -2分/科
三、身心测评:
心理健康(占50%):
1、无故不参加心理普查者 -5分/科
2、无故不参加学校、系和班级组织的心理健康教育活动者 -3分/次
3、心健课缺勤者 -2分/次
4、不参加心健活动且不请假者 -3分/次
5、无故不参加校、系组织的思想政治教育活动或党团支,班集体组织的其他集体政治学习和主题教育活动者 -2分/次
体育成绩(占50%):
1、大一大二体育课按测试成绩计算
2、大三大四按体测成绩计算(达标记为70分,不达标记为45)
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部门代码:T01 部门名称:团学办公室
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T01001
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迟交材料者,部长、干事、团支书
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-0.5分/次
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T01002
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缺交材料者,部长、干事、团支书
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-1.0分/次
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T01003
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所交材料不合要求者
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-0.3分/次
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T01004
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妨碍学生会办公室工作者(自己出通知,撕毁通报者)
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-0.3分/次
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T01005
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丢失、损毁办公室财务者(照价赔偿)
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-0.3—0.6分/次
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T01006
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值班期间未打扫好办公室,未填写好值班日志者
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-0.3分/次
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T01007
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值班缺到者
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-0.5分/次
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T01008
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值班迟到、早退者
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-0.3分/次
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T01009
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各部门通知必须提前一天告知学生会办公室,不允许自己出通知,违规者扣部长操行分
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-0.3分/次
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T01010
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参加团校“青马工程”培训,评为优秀学员
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+0.5分/次
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T01011
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参加“硬笔书法大赛"活动者
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记次数
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T01012
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学生干部会议缺席者
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-1.0分/次
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T01013
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学生干部会议迟到早退者
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-0.5分/次
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T01014
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部门重要活动、会议缺席者
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-0.6分/次
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T01015
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部门重要活动、会议迟到早退者
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-0.3分/次
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T01016
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校运会学生干部的协助分
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+0.6分/次
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T01017
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迎新学生干部的协助分
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+0.6分/次
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T01018
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部门评选的与部门相对应的优秀班级干部(期/人)
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+0.2分/次
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T01019
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各部门工作不互相协调,不配合其他部门工作者
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-0.4分/次
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T01020
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缺交月考核表和加减分申请表的干部
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-0.5分/次
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T01021
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迟交月考核表和加减分申请表的干部
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-0.3分/次
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T01022
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月积分表复核后出现代签,漏签,分数漏加或多加现象(扣班长、团支书分)
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-1.0分/次
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T01023
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班级材料被老师和校级部门审查时出现问题
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-1.2分/次
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T01024
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缺交月积分表及班级加减分申请表的团支书
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-0.5分/次
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T01025
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迟交月积分表及班级加减分申请表的团支书
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-0.3分/次
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T01026
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学年被评为校优干者
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+1.0分/次
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T01027
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学年被评为院优干者
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+0.5分/次
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T01028
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月被评为优秀部门的成员
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+0.15分/次
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T01029
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月被评为文明班级的班长、团支书
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+0.1分/次
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T01030
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学生干部不服从自己上级部门安排者
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-0.5分/次
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T01031
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参加校级活动者
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记志愿次数
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T01032
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院主席团成员基本分
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+2.5分/次(全年按八个月计算)
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T01033
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院各部长基本分
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+2.0分/次(全年按八个月计算)
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T01034
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院部门干事基本分
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+1.5分/次(全年按八个月计算)
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T01035
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校各部长基本分
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+3.0年/次
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T01036
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校部门干事基本分
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+2.0年/次
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T01037
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积极配合本部门工作者
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+0.2分/次(上限0.6分)
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T01038
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积极配合其他部门工作者
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+0.2分/次(上限0.6分)
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T01039
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团学例会学生干部干事迟到缺席
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-0.1分/次;-0.4分/次
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T01040
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团学例会等团学重要活动学生干部扰乱秩序的
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-0.2分/次
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T01041
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各部门举办素拓活动者其分管主席团成员、部长
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+0.5分/次
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T01042
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各部门举办素拓活动者其干事
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+0.4分/次
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T01043
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各部门举办非素拓活动者其分管主席团成员、部长
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+0.4分/次
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T01044
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各部门举办非素拓活动者其干事
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+0.3分/次
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T01045
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看材料人员基本分
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+0.6分/次(上限1.2分/月)
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T01046
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发微博被院团委转发(上限0.4分)
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+0.2分/次
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T01047
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发微博被校团委转发后,又被更高部门转发(省市或全国各大网站等)
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+0.5分/次
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T01048
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十四个院考核获得第一名至第五名的部门成员
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+0.7-0.3分/次
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T01049
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十四个院考核获得倒数第一、第二、第三名的部门成员
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-0.5-0.3分/次
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T01050
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在每月的个人考核复评中考核分数低于60分(含60分)
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-0.3分/月
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T01051
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在每月的个人考核复评中考核分数低于65分(含65分)
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-0.2分/月
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T01052
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在部门考核中,考核分数排在最后二名的部门成员
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-0.5分/人
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T01053
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各部门活动的海报由本部门完成者(上限两次)
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+0.2分/次
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T01054
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各部门加减分申请表未按本月真实工作情况如实申请者
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-0.5分/次
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T01057
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迟交计划、总结者,部长,干事
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-0.4分/次
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T01058
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缺交计划与总结者,部长,干事
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-0.8分/次
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T01059
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计划与要求不合要求者
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-0.3分/次
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T01060
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妨碍办公室工作者(自己出报告、撕毀通报者)
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-0.3分/次
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T01061
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丢失、损坏办公室财物者(照价赔)
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-0.3—0.6分一次
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T01062
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值班期间未打扫好办公室,未填写好值班日志者
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-0.5分/次
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T01063
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值班迟到、早退者
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-0.3分/次
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T01064
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各部门通知必须提前二天告知学生会办公室,不允许自己出通知,违规者扣部长操行分
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-0.3分/次
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T01065
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拔河比赛参赛者
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记次数
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T01066
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招聘会宣讲会会场布置及前期宣传
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+0.5分/次
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T01067
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参与学术讲座、交流会、报告会者
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+0.2分/次
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T01068
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二栋报告厅设备调试
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+0.5分/次
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T01069
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准备部门特色活动创新创业大赛
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+1.0分/次
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T01070
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在学院官网上传两篇稿子
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+0.1分
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T01071
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青马工程培训班工作者
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+0.3分
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备注:
1、各部门通知必须提前一天告知办公室,不允许自己出通知,违者,扣部长操行分。
2、拔河比赛一项的操行分统一由团支书加。
3、各部长、各团支书工作申请加分需提前向学生会办公室写申请,通过学生会办公室审核后方能加。
4、各班团支书上交的月积分表必须由学生会办公室审核后方能生效。
5、各班各部门活动加分须上交活动策划书及活动总结方能加分。
6、同时在校里、院里、班级中有职务者,以其中最高分为准。
7、T01018一条部门评选的相应的优秀班级干部只适用于学习部评出的优秀副班;勤工俭学部评出的优秀勤工俭学委员;心理健康教育部评出得到优秀心健委员与心理信息员;素质拓展部评出的优秀素拓委员;学术科技部评出的优秀学术科技委员;信息调研部的优秀信调委员及优秀信息调查员;宣传部评出的优秀宣传委员;监察部评出的优秀团支书。且每部门一次不得超过5人。
8、T01037一条为当月开展活动的主办部门加分,加分部门当月须递交活动策划书至学生会办公室才能予以加分。(安教部和文卫部常规工作可加分,学生会办公室参与例会考核记为活动)。
9、T01038一条为当月协办活动的部门加分,加分部门当月开展活动的主办部门加分,加分部门当月须递交活动策划书至学生会办公室才能予以加分。(校运会、毕业晚会等大型活动为多个协办部门)。
10、T01046及T01047两条发微博后加分必须是有部门的截图作为证明,否则不予加分。11、T01045一条只有学生会办公室和组织部三个部门允许加分,别的部门或组织一律不予加分。12、T01048及T01049由学生会办公室统计并记录于部门加减分申请表中,扣于下月月积分表的其他一栏。
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部门代码:T02 部门:组织部
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T02001
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团组织生活会迟到、早退(分/次)(校里、院里和班上干部、干事扣双倍)
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-0.5分/次
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T02002
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团组织生活会无故缺席者(分/次)(校里、院里和班上干部、干事扣双倍)
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-0.8分/次
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T02003
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不履行团员义务者
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-0.3分/次
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T02004
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团教团评缺席违纪
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-0.8分/次
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T02005
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看小说、闲谈、听音乐、嗑瓜子、起哄等与团教团评无关事者,被执勤人员登记并通报者
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-0.6分/次
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T02006
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团组织生活会被院里评优的班级团支书、组织委员、其班负责的干事
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+0.25分/次
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T02007
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看材料人员基本分
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+0.6分/次(上限1.2分/月)
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T02008
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不及时观看青年大学习者
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-2.0分/次(不打折扣)
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T02009
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不积极开展团日活动的班级团支书
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-1.0分/次
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T02010
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举办团日活动,团教团评活动
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+0.3分/次(干事)
+0.4分/次(部长、主席团)(次数根据每月活动而定)
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T02011
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积极配合本部门工作者
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+0.2分/次
上限0.6分/月
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T02012
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积极配合其他部门工作者
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+0.2分/次
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T02013
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协助本部门工作者
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+0.2分/次
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备注:
1、 T02008的依据为每次由校团委发出的未观看名单,后补无效。
2、 T02010加分以活动策划书上交数量为准。
3、 T02011根据干事干部是否配合各个工作完成以及积极程度为准。
4、 T02012根据其他部门举办活动时对本部门干部干事工作评价为主。
5、 T02013根据本部门策划书上协办部门为依据,按上交活动策划次数为准。
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部门代码:WW 部门:文明实践部
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WW001
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周文明寝室
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+0.15分/人
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WW002
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院文明寝室
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+0.5分/人
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WW003
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校文明寝室(按本月优秀寝室记次数)
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+1.0分/人
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WW004
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本月参与出红榜者
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加次数
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WW005
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写易班博文(8篇为上限)
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+0.1分/篇
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WW006
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积极配合本部门工作者(上限为1.2分)
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+0.4分/次
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WW007
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积极协助其他部门的工作者
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+0.4分/次
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WW008
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积极协助校文实部工作
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+0.4分/次
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WW009
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院各部长基本分
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+2.0分/月
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WW010
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院部门干事基本分
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+1.5分/月
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WW011
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参加校级活动者
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+0.4分/次
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WW012
|
参加院级活动者
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+0.2分/次
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WW013
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拔河比赛参赛者
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+0.5分/次
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WW014
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办公室值班
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加次数
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WW015
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创文期间早上未起床或卫生不合格被通报者
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-2.0分/次
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WW016
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创文期间配合本部门工作
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+0.2分/次
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WW017
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在寝室卫生免检期间,达到合格寝室
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+2(寝室成员)
+2.5(寝室长)
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WW018
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参与查卫生者
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+0.2分/次
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WW019
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参与查晚归者
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+0.2分/次
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WW020
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寝室检查中,被子未叠者(扣分并通报批评)
|
-0.5分/次
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WW021
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院查一次未归者通报批评并扣个人综合测评分
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-0.5分/次
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WW022
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打字牌,搓麻将,赌博、使用大功率用电器者、饲养宠物(院查)(注:通报批评,赌博严重警告,扣综合测评分)
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-0.6分/次
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WW023
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打字牌,搓麻将,赌博、使用大功率用电器者、饲养宠物(校查)(注:通报批评,扣综合测评分)
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-0.8分/次
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WW024
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经查实晚上男生带女生或女生带男生进寝留宿者(注:通报批评,扣分,并取消本学年一切评优、评奖、入党资格)
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-1.0分/次
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WW025
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被查到有二次使用大功率电器者,并通报批评
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-0.6分(额外)
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WW026
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妨碍,不配合文明实践部干事,干部工作者(注:通报批评及扣综合测评分)
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-0.4分/次
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WW027
|
出现侮辱文明实践部干事、干部、校护院队员工作者
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-0.6分/次
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WW028
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文明实践部干部或干事检查发现影响他人休息者
|
-0.4分/次
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WW029
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校查未归者(注: 通报批评并扣个人综合测评分)
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-0.8分/次
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WW030
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在外租房未经系领导同意者(通报批评,注:校查者根据校相关规定进行处罚)
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-1.0分/次
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WW031
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校文明寝室评比中,被评为不文明寝室的寝室
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-5.0分/人
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部门代码:X10 部门名称:宣传外联部
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X10001
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参加“星火燎原”爱心支教活动负责者(限4人以内)
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+0.5分/次
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X10002
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参加“星火燎原”爱心支教活动者
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加志愿次数
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X10003
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为院拉赞助800元及以上者(限四人以内)
|
+1.0分/次
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X10004
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为院拉赞助500~800元者(限四人以内)
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+0.7分/次
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X10005
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为院拉赞助500元以下者(限四人以内)
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+0.5分/次
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X10006
|
画各部门活动海报
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+0.3分/次
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X10007
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写新闻稿
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+0.3分/次
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X10008
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写线索单
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+0.2分/次
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X10009
|
积极配合本部门工作者(上限为0.6分)
|
+0.2分/次
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X10010
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积极协助其他部门的工作者
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+0.2分/次
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备注:参与爱心支教活动者与负责者不可同时加分,仅加一项。
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部门代号:T06 宣传信息部
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T06001
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投纸质版信息稿件者
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+0.1分/次
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T06002
|
交电子版信息稿件者
|
+0.2分/次
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T06003
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信息委员上交信息稿件不合要求者
|
-0.3分/次
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T06004
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宣传委员完成任务较好者
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+0.2分/次
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T06005
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信调委员完成任务不合格者
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-0.3分/次
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T06006
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信息稿件被省刊选中者
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+1.0分/次
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T06007
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信息稿件被市刊选中者
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+0.5分/次
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T06008
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信息稿件被校刊选中者
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+0.3分/次
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T06009
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投宣传稿者并被选上者
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+0.3分/篇
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T06010
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投宣传稿并被选上院者
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+0.2分/篇
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T06011
|
宣传委员未按时完成任务者
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-0.3分/次
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T06012
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校运会广播稿(1分为限)
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+0.1分/篇
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T06013
|
宣传稿(纸质版 两篇为上限)
|
+0.1分/篇
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T06014
|
宣传稿(电子版 两篇为上限)
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+0.2分/篇
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T06015
|
易班文章被推选为精华贴
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+0.2分/篇
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T06016
|
易班推文被推选到全国头条
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+1.5分/篇
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T06017
|
若易班班级话题回复率不达标,记宣传委员为未按完成易班任务者
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-1.0分/人
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T06018
|
“我为同学做件事”(电子版,2篇为上限)
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+0.1/篇
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T06019
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易班文章被推选到易班首页咨讯
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+0.2分/次
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T06020
|
团学干部干事未完成易班发送要求者
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不加干部干事基本分并扣相应的操作分
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T06021
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单独发送易班动态(上限为八篇)
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+0.1分/篇
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T06022
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团学干部干事签到不达标者
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不加干部干事基本分并扣相应的操作分
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备注:
1、纸质版信息稿件上限0.1/人,电子版信息稿件上限0.2/人。
2、信调稿要求必须是原创才予以加分。
3、每次投宣传稿件每个人不能超过2篇,每班不超过20篇。
4、宣传稿大一收电子版和纸质版,大二只收电子版,纸质版无效。
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部门代码:T04 部门名称:素质拓展部
|
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T04001
|
各班素质拓展委员迟交材料
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-0.4分/次
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T04002
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各班素质拓展委员缺交材料
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-0.6分/次
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T04003
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各班素质拓展表格出现较严重问题扣相应班的素质拓展委员的操行分
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-0.5分/次
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T04004
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被评为“最佳填写员”者
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+1.0分/年
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T04005
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最佳社会实践委员
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+0.6分/学期
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T04006
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干事修改素质拓展表,干部检查
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+0.6分/次
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T04007
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素质拓展活动主持人
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+1.0分/人
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T04008
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食品创意大赛主持人
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+1.5分/人
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T04009
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设计的策划案被采用
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+0.5分/次
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TO4010
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开展食品创意大赛活动的工作人员
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+1.0分/人
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T04011
|
开展素质拓展活动的工作人员
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+0.5分/人
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部门代码:T03 部门名称:文艺部
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T03001
|
在院文艺活动中,担任主持人
|
记次数
|
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T03002
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在校级文娱活动中,担任主持人
|
记次数
|
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T03003
|
在文艺部开展活动时,不配合文艺部工作者
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-0.3/次
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T03004
|
礼仪队活动
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记次数
|
|
T03005
|
表演团队人员训练基本分
|
记次数
|
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T03006
|
在院级活动(迎新晚会,毕业晚会),表演节目者
|
+2.0分/人
|
|
T03007
|
在校级文娱活动中,担任表演者
|
记次数
|
|
T03008
|
干事所负责的节目成为院级活动正式节目
|
+1.5分/人
|
|
T03009
|
干事所负责的节目未成为院级活动正式节目且是在第二次筛选被刷掉
|
+1.0分/人
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T03010
|
啦啦操训练者(上限1.0分)
|
+0.1分/次
|
|
T03011
|
啦啦操表演
|
+0.5分/次
|
|
部门代码:T07 部门名称:社会实践部
|
|
T07001
|
参加各项实践活动者
|
记次数
|
|
T07002
|
参加大学生“三下乡活动”者
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+0.8分/次
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T07003
|
不能完成本部门分配的工作的班级,扣其社会实践委员操行分
|
-0.3分/次
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T07004
|
能优秀完成本部门分配工作的班级,加其社会实践委员操行分(期/人)
|
+0.2分/次
|
|
T07005
|
被社会实践部评为“优秀志愿者”者(年/人)
|
+0.5分
|
|
T07006
|
组织的部门会议时团支书或社会实践委员未到者、迟到者
|
-0.4分/次
|
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T07007
|
实践活动被志愿者网站(和园网、红网)报道
|
+0.2分/次
|
|
T07008
|
参加校级分配下来的站岗活动,一次站岗时间长达两小时及以上者
|
+时长以及+0.5分/次
|
|
T07009
|
参加关爱空巢老人活动者
|
+时长以及+0.4分/次
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T070010
|
参加院级三下乡活动者
|
+时长以及+1分/次
|
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T070012
|
参加爱心支教活动者
|
+时长以及+0.6分/次
|
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T070013
|
参加雷锋月活动者
|
+时长以及+0.4分/次
|
|
部门代码:X05 部门名称:权益服务部
|
|
X05001
|
协助老师整理院里贫困生、助学金等材料
|
+0.2分/次
|
|
X05002
|
为贫困生提供兼职或反映贫困生情况
|
+0.2分/次
|
|
X05003
|
外出进行家教摆点发传单者(每月上限两次)
|
+0.4分/次
|
|
X05004
|
班级生活委员委员积极配合我部工作并取得一定成效者
|
+0.2分/次
|
|
X05005
|
未能按时完成本部门分配的工作的班级生活委员
|
-0.5分/人
|
|
X05006
|
为本部门提供活动建议或提出帮助贫困生方法并可行者
|
+0.2分/次
|
|
X05007
|
借出物品未及时归还
|
-0.2分/次
|
|
X05008
|
借出物品有损害或丢失
|
-0.3分/次
|
|
X05009
|
参与突发事件的调配及处理
|
+0.2分/次
|
|
X05010
|
参加食品创意大赛
|
记次数
|
|
X05011
|
参加教学比武大赛
|
记次数
|
|
X05012
|
参加校园先锋活动并上交所需材料者
|
记次数
|
备注:
1、借出物品期限一般为三天,可续借。
2、物品损坏或丢失视其情况进行赔偿。
3、突发事件即为院里突发情况的处理,如火灾等情况,以及办公室打印机损坏处理等。
4、X05006人数不超过5人。
|
部门代码 : 部门名称:学业发展部
|
|
X02001
|
被评为优秀学委,优秀副班者
|
+0.5分/人
|
|
X02002
|
班级无故缺席(10人以上),扣班长,副班长月操行分
|
-0.6分/次
|
|
X02003
|
事后补假条(紧急情况来不及补假条外,其他请假条不收)
|
-0.2分/次
|
|
X02004
|
副班交上的学习部的查课条时名字不够者(如是学习部点错人数应说明)
|
-0.4分/次
|
|
X02005
|
四级周考45分及以上者
|
+0.2分/次
|
|
X02006
|
四级周考55分及以上者
|
+0.4分/次
|
|
X02007
|
四级周考65分及以上者
|
+0.6分/次
|
|
X02008
|
英语四级考试500分及以上者
|
+0.5分/次
|
|
X02009
|
英语四级考试550分及以上者
|
+0.8分/次
|
|
X02010
|
参加部门举办院级的活动者(英语演讲比赛、院级辩论赛)
|
记次数
|
|
X02011
|
院辩论队成员主力队员(上限12次)
|
记次数
|
|
X02012
|
院辩论队成员非主力队员(上限12次)
|
记次数
|
|
X02013
|
班级辩论队成员
|
记次数
|
|
X02014
|
被评为‘“优秀辩手”(上限1分)
|
+0.25分/次
|
|
X02015
|
干事参与查正课
|
+0.1分/次
|
|
X02016
|
干事做周情况统计
|
+0.1分/次
|
|
X02017
|
干事统计出通报情况
|
+0.1分/次
|
|
X02018
|
查早自习者
|
+0.2分/次
|
|
X02019
|
做电子版日统计者
|
+0.1分/次
|
|
X02020
|
每月考勤情况汇总者
|
+0.2分/次
|
|
X02021
|
做假条汇总者
|
+0.2分/次
|
|
X02022
|
参与辩论队训练者
|
+0.2分/次
|
|
X03001
|
校级比赛大一各班需组织啦啦队到场,人数需占本班人数30%,否则扣班长、团支书(分/次)(干部扣双倍)
|
-0.3分/次
|
|
X03002
|
参加院级比赛时,与裁判发生口角或冲突等有辱裁判行为者(分/次) (干部扣双倍)
|
-0.8分/次
|
|
X03003
|
参加校篮球、排球、足球赛主力队员(以上场为准 分/场)上限15次(首次上次的人数为人数上限)
|
记次数
|
|
X03004
|
参加校篮球、排球、足球赛非主力队员(以上场为准 分/场)上限12次
|
记次数
|
|
X03005
|
参加院篮球、排球、足球赛主力队员(以上场为准 分/场)上限12次首次上场的人数为人数上限
|
记次数
|
|
X03006
|
参加院篮球、排球、足球赛非主力队员(以上场为准 分/场)上限10次
|
记次数
|
|
X03007
|
在篮球赛等比赛中担任裁判者(分/场)上限12次
|
记次数
|
|
X03008
|
校运会优秀运动员、联络员
|
+0.5分/人
|
|
X03009
|
在体育俱乐部中负责人组织训练(上限1.2分)
|
+0.15分/次
|
|
X03010
|
体育俱乐部成员训练(上限1.0分)
|
+0.1分/次
|
|
X03011
|
篮球队、足球队、排球队训练(上限1.0分)
|
+0.1分/次
|
|
X03012
|
运动员、方阵队训练(上限1.2分)
|
+0.1分/次
|
|
X03013
|
参与运动会获得第一名的运动员
|
+6分/项
|
|
X03014
|
参与运动会获得第二、三名的运动员
|
+5分/项
|
|
X03015
|
参与运动会获得第四到六名的运动员
|
+4分/项
|
|
X03016
|
参与运动会获得第七、八名的运动员
|
+3分/项
|
备注:
1、X0201001- X0201007的分由各班团支书负责加。
2、X03002一条如证实为裁判误判,且只发生言语争执,则不予扣分。
3、X03013一条方阵队训练不用于组织训练的体育部、文艺部、学习部成员。
4、校运会运动员加分不在本部门的常规加分范围内,分数不重叠,获奖奖
励分额外加,可超过规定分。
5、辩论队成员的加分仅在系级或院级辩论赛举办期间有效,且只能在比赛完成后的月份中统一一次加分(可按次数计算)。
|
部门代码:X09 部门名称:心理健康互助部
|
|
X09001
|
及时向本部门反映周围同学心理有异常情况者(情况必须是真实的)
|
+0.15分/次
|
|
X09002
|
各班心健委员未及时反映本班同学情况者
|
-0.3分/次
|
|
X09003
|
心理联络员较好的反映本班同学情况者
|
+0.2分/次
|
|
X09004
|
心理稿件被我部门选中额外加
|
+0.15分/篇
|
|
X09005
|
心理稿件被院里选中额外加
|
+0.2分/篇
|
|
X09006
|
心理稿件被《心海》选中的额外加
|
+0.3分/篇
|
|
X09007
|
心海编辑基本分
|
+1.5分/月
|
|
X09008
|
参加校级活动者(心理情景剧、525心理健康教育周)
|
+0.3分/次
|
|
X09009
|
参加院级活动者(新老生交流会)
|
+0.2分/次
|
|
X09010
|
心健部辅导室值班(每月上限两次)
|
+0.2分/次
|
|
X09011
|
团体辅导领导者
|
+1.0分/次
|
|
X09012
|
团体辅导小助教
|
+0.5分/次
|
|
X09013
|
团体辅导参与者
|
+2次志愿次数/次
|
|
X09015
|
投稿件中稿者
|
+0.2分/次
|
备注:
1、每次投女生部稿件每个人不能超过2篇,每班不超过20篇。
2、X090006、X09007三条以最高一条加分,不叠加。
班级、党支部、其余组织条例说明
除各部门外,各班级、各组织、各协会都是我们不可或缺的组成部分。为做到有据可依,现增添包括班级、学生党支部、各协会条例。希望加分者秉持着公平公正的态度给予加分,将食品与化学工程学院办的越来越好。
|
部门代码:BJ 部门名称:班级
|
|
BJ001
|
各班级班长、团支书基本分
|
+2.0分/月(全年按8个月)
|
|
BJ002
|
各班副班长、学习委员基本分
|
+2.0分/月
|
|
BJ003
|
各班级除班长、副班长、团支书、学习委员外其他班干部(包括信息员,信息员基本分可与其他职务基本分叠加)基本分
|
+1分/月(全年按8个月)
|
|
BJ004
|
协助班级工作者(如协助布置团组织生活会,除干部以外 限5人)
|
记次数
|
|
BJ005
|
自习、上课时间扰乱正常秩序者
|
-0.4分/次
|
|
BJ006
|
担任寝室长者
|
+1.5分/月
|
|
BJ017
|
担任寝室长期间被查出有寝室违纪、或未按时传达上级消息给寝室成员者
|
-0.3分/次
|
|
BJ008
|
经班级查出上课、自习迟到、早退者
|
-0.2分/次
|
|
BJ009
|
经班级查出旷课者
|
-0.5分/次
|
|
BJ011
|
团组织生活会担任主持人,记录人
|
记次数
|
|
BJ011
|
团组织生活会出海报者(除班干,院干,校干)
|
记次数
|
|
BJ012
|
团组织生活会表演节目(上限6次)
|
记次数
|
|
BJ013
|
写心理动态报告者
|
记次数
|
|
BJ014
|
投心理稿件者(分/篇)
|
+0.15分/次
|
|
BJ015
|
活动担任啦啦队者(10次为上限)
|
记次数
|
|
BJ016
|
代班基本分(大一第一学期)
|
+2.0分/月
|
备注:
1、以班为单位参加系级或院级活动时,加分标准参照相应举办活动的部门加分细则进行加分。
2、除代班基本分和信息员基本分外,其他班干加分与院干加分不得重复。
3、班级加分如出现错加、漏加、乱加达三次者或出现加分严重失实时,加分者交由院学生领导小组进行处罚!
|
部门代码:D 部门名称:学生党支部
|
|
D001
|
党校培训班任副班主任者
|
+0.6分/次
|
|
D002
|
党校培训班担任班长者
|
+0.4分/次
|
|
D003
|
党校培训班班长工作期间出现较大纰漏者
|
-0.5分/次
|
|
D004
|
党校培训班担任组长者
|
+0.25分/次
|
|
D005
|
党校培训班组长工作期间出现较大纰漏者
|
-0.3分/次
|
|
D006
|
党校学员无故缺课者
|
-1.0分/次
|
|
D007
|
党校学员迟到、早退者
|
-0.5分/次
|
|
D008
|
党校学员结业考试不及格者
|
-0.5分/次
|
|
D009
|
党校学员结业考试舞弊者
|
-1.5分/次
|
|
D010
|
不服从党支部安排者
|
-0.6分/次
|
|
D011
|
党员被院通报者,分/次
|
-0.8分/次
|
|
D012
|
党员被校通报者,分/次
|
-1.2分/次
|
|
D013
|
党支部召开会议无故缺勤者,分/次
|
-0.8分/次
|
|
D014
|
党支部召开会议无故迟到、早退者,分/次
|
-0.4分/次
|
|
D015
|
学生党员未按时、按质、按量完成任务者
|
-0.3方法/次
|
|
D016
|
党务秘书月基本分
|
+2.5分/月(全年8个月
|
|
D017
|
党务副书记基本分
|
+2分/月(全年8个月
|
|
D018
|
整理学生党员档案(每学期最多两次)
|
+0.3分/次
|
|
D019
|
参加党支部素拓活动者
|
+0.2分/次
|
|
D020
|
党务组织委员,宣传委员基本分
|
+1.5分/月(全年8个月
|
|
部门代码:Y 部门:校级组织
|
|
Y002
|
护校队部长基本分
|
+3.0分/年
|
|
Y003
|
护校队干事基本分
|
+2.0分/年
|
|
Y004
|
护校队查到晚归者
|
-0.8分/次
|
|
Y005
|
校内各协会会长基本分
|
+3.0分/年
|
|
Y006
|
校内各协会部长基本分
|
+2.0分/年
|
|
Y007
|
校内各协会干事基本分
|
+1.0分/年
|
|
Y008
|
校内各协会活动组织者
|
记次数
|
|
Y009
|
校内各协会活动参与者
|
记次数
|
|
Y010
|
校内志愿者、礼仪活动分
|
+0.5-1.0/期
|
|
Y011
|
校礼仪队活动分
|
+0.8分/期
|
|
Y012
|
校级直接领导组织活动基本分
|
+0.1分/次
|
备注:
1、Y02006一条适用于由院级主管部门领导负责的志愿者活动,全期只允许一次统一加分且必须有院级主管部门的证明与签盖。
2、Y02006 一条适用于院级直接组织领导活动礼仪队员,全期只允许一次统一加分且必须有院级主管部门的证明与签章。
3、Y03001一条适用于院级新成立的组织,活动需有院级主管部门的证明与签章,且名单提供需再三核实,防止漏加或多加。
后记 :
1.志愿活动(记次数):部门素拓活动协助或参与部门非素拓活动协助、参与各部门举办的各项活动以及志愿者参加各种自愿活动者,加分规则见下表:
|
志愿活动(次)
|
30次及以上
|
20次及以上
|
10次及以上
|
5次及以上
|
|
计分标准
|
2
|
1
|
0.5
|
0.2
|
备注:
1、该项加分记次数加在月积分表的志愿活动一栏
2、该项在年度学生综合素质测评汇总表中将次数转换成相应的分数加在社会实践类那一栏
30次及以上均加两分,不重复加分
2.文体艺术:校运会、辩论赛、篮球赛、校园先锋、自强之星、拔河比赛、职业规划大赛等各部门特色竞赛类活动获奖加分标准见下表:(获集体奖,负责人按下表加分,非负责人成员加分标准为负责人加分的60%)
|
项目\级别
|
国家级
|
省(部)
|
校级
|
系级
|
|
集体奖
|
一等奖
|
4
|
2
|
1
|
0.5
|
|
二等奖
|
3
|
1.5
|
0.7
|
0.3
|
|
三等奖
|
2
|
1
|
0.5
|
0.2
|
|
个人奖
|
一等奖
|
4
|
2
|
1
|
0.5
|
|
二等奖
|
3
|
1.5
|
0.7
|
0.3
|
|
三等奖
|
2
|
1
|
0.5
|
0.2
|
备注:
其中校运会获奖者第一名为一等奖、二到四名为二等奖、五到八名为三等奖
3.组织管理类:
a、国家级“优秀学生干部”、“优秀团干” +4分/年
b、省部级“优秀学生干部”、“优秀团干” +3分/年
c、地市级“优秀学生干部”、“优秀团干” +2分/年
d、校级“优秀学生干部”、“优秀团干” +1分/年
e、院级“优秀学生干部”、“优秀团干” +0.5分/年
6、 职业技能类
A.内容;学生参与各种职业技能培训等活动的情况;参加英语水平考试(CET、托福、雅思等)或其他语种语言水平考试、计算机水平考试、普通话水平测试等获得国家认可的职业资格证书。
B.加分标准;
备注:
1、证书等级由院学生综合素质测评委员会按照相关规定、结合证书难易程度予以认定,同一项目以最高分记计,不累计加分。
a. 部分证书等级如下:
|
英语四级
|
中级
|
|
英语六级及托福、雅思
|
高级
|
|
计算机二级
|
中级
|
|
计算机三级及以上
|
高级
|
|
普通话二乙
|
初级
|
|
普通话二甲
|
中级
|
|
普通话一乙及以上
|
高级
|
|
食品检验工证
|
初级
|
|
教师资格证(非师范类)
|
初级
|
|
内审员、外审员
|
初级
|
|
营养师资格证
|
初级
|
*其他证书视情况加分